Atracción de
Talento
Facilitamos el proceso de reclutamiento asegurándonos que los candidatos cumplan con el perfil requerido, por medio de entrevistas de competencias, centradas en ejemplos que el candidato describe sobre su vida laboral y/o personal.
"La calidad de nuestro servicio está respaldada a través de la garantía que otorgamos".
La personalización del servicio te permitirá invertir un mínimo de tiempo en el reclutamiento, ya que, gracias a nuestros procesos y garantía, los candidatos serán las mejores opciones.
Diagnóstico
Funcional
Examinamos principalmente las estructuras formales e informales de la comunicación, las prácticas de la comunicación que tienen que influyen en la producción, la satisfacción del personal, el mantenimiento de la organización y la innovación.
A través de nuestro servicio, le ayudamos a aprovechar sus áreas de oportunidad, le orientamos mediante técnicas especializadas a darles solución oportuna, así como también le guiamos en el incremento de sus fortalezas
"Por medio de nuestro equipo multidisciplinario examinamos de manera integral la comunicación que existe entre las áreas de la organización".
La personalización del servicio te permitirá invertir un mínimo de tiempo en el reclutamiento, ya que, gracias a nuestros procesos y garantía, los candidatos serán las mejores opciones.
La personalización del servicio te permitirá invertir un mínimo de tiempo en el reclutamiento, ya que, gracias a nuestros procesos y garantía, los candidatos serán las mejores opciones.
Reorganización
Administrativa
Examinamos principalmente las estructuras formales e informales de la comunicación, las prácticas de la comunicación que tienen que influyen en la producción, la satisfacción del personal, el mantenimiento de la organización y la innovación.
"Permite optimizar la estructura organizacional de tu organización".
Implementación de nuevos sistemas de trabajo que faciliten la operación diaria de la organización.
Mayor compromiso y trabajo en equipo.
Auditoría en recursos humanos
cumplimiento normativo
A través de un método integral, revisamos las políticas y procedimientos de documentación y sistemas de recursos humanos con el fin de identificar las necesidades de mejora. Permite identificar las necesidades de mejora y crecimiento de la función de recursos humanos de tu organización.
"Permite revisar los procedimientos, documentación y políticas de dicho departamento, detectar los puntos que deben mejorar y hacer recomendaciones para su implementación".
Asegurar el cumplimiento de las normas y reglamentos
Ayudar a clarificar las funciones y los límites del departamento de Recursos humanos y establecer qué reglas y normas son aplicables y cuáles no lo son.
Overview
Examinamos principalmente las estructuras formales e informales de la organización, las prácticas de la comunicación que influyen en la producción, la satisfacción del personal, el mantenimiento de la organización y la innovación.
"Evaluación y corrección de la comunicación que existe entre las áreas de producción, la satisfacción y permanencia del personal y la innovación."
Permite evaluar la estructura interna formal e informal del sistema de comunicación y de sus diferentes canales. Permite evaluar los sistemas y procesos de la comunicación a nivel interpersonal, grupal, departamental e interdepartamental. Por medio de nuestro equipo multidisciplinario examinamos de manera integral la comunicación que existe entre las áreas de la organización.
Alineación
Estratégica
Identificamos los factores clave de los perfiles y descripciones del puesto en la organización, definiendo las tareas y competencias necesarias del colaborador. Permite llevar a cabo un análisis de cada una de las áreas de su empresa para determinar los problemas de la estructura actual.
"Implementación de nuevos sistemas de trabajo que faciliten la operación diaria de la organización.
Mayor compromiso y trabajo en equipo. Permite optimizar la estructura organizacional de su empresa.
Permite evaluar la estructura interna formal e informal del sistema de comunicación y de sus diferentes canales. Permite evaluar los sistemas y procesos de la comunicación a nivel interpersonal, grupal, departamental e interdepartamental. Por medio de nuestro equipo multidisciplinario examinamos de manera integral la comunicación que existe entre las áreas de la organización.
Capacitaciones
Y/O Talleres
Cubrir las necesidades y requerimientos de formación y capacitación, a fin de fortalecer sus competencias laborales.
Consolida y forma equipos de alto desempeño.
Team
Building
Desarrollo de habilidades profesionales a través de dinámicas enfocadas al desarrollo laboral basado en el trabajo en equipo. Mejorar la comunicación personal entre los colaboradores al igual que fomentando una actitud positiva dentro de la organización logrando una productividad efectiva.
